Kỹ năng trong CV có thật sự quan trọng

Vẫn là vấn đề kỹ năng làm việc không đáp ứng hoặc không phù hợp với vị trí công việc ở bài viết trước mình có chia sẻ cho các bạn 2 tip dành cho các bạn lần đầu tạo CV. Nếu các bạn chưa xem có thể link dưới cmt dưới đây nhé. 👇👇
Ở các tip tiếp theo không chỉ dành cho các bạn lần đầu tạo CV mà còn dành cho các bạn đã tạo CV nhiều lần vẫn không ngộ ra điểm hạn chế của mình khiến bản thân không thể nổi bật trước HR
❌TIP 3: KEY WORD
Đầu tiên các bạn cần áp dụng 3 NGỪNG
✔️Ngừng copy, liệt kê các kĩ năng thông dụng
✔️Ngừng chủ quan, tự chấn an cho mình có những kỹ năng đó
✔️Ngừng bắt chước hướng dẫn mẫu, bạn bè hoặc người khác xung quanh
Mà nên tập trung vào Keyword của kỹ năng bạn đang sở hữu và phù hợp với vị trí ứng tuyển.
Ví dụ: Bạn đang ứng tuyển vị trí TTS ĐÀO TẠO, thì các kỹ năng cốt lõi như Thuyết trình, Giải quyết vấn đề, Lắng nghe.. (đi kèm với kỹ năng cá nhân) sẽ khiến cho HR dễ dàng nhận thấy bạn KHÁC BIỆT và HIỂU BIẾT
KHOAN! Key word như vậy vẫn chưa đủ thuyết phục đâu hãy theo dõi tiếp dưới đây
❌TIP 4: ĐO LƯỜNG CON SỐ, CỤ THỂ
Hơn 90% CV đều có để kỹ năng giao tiếp nhưng không ai biết kỹ năng giao tiếp của bạn như thế nào hay các bạn đo lường bằng cách để thang đo đánh giá 3 sao, 4 sao, 5 sao một cách chung chung, không có ý nghĩa, mang tính chủ quan.
Vì vậy, hãy áp dụng công thức SMART
Ví dụ: Trong CV bạn để kỹ năng giao tiếp bạn có thể cải tiến từ những trải nghiệm trong công việc hoặc học tập trên trường như sau:
Kỹ năng giao tiếp: Kết nối trong vòng 10 phút từ người lạ thành người quen
Kỹ năng giao tiếp: Trong vòng 5 giây có thể trao đổi nói chuyện với người lạ

Related Posts

Làm sao để nhân sự mới gắn kết

Tuyển dụng một nhân viên mới đòi hỏi sự đầu tư đáng kể về nguồn lực, bao gồm cả thời gian và tiền bạc. Doanh nghiệp đối…

XÂY DỰ ÁN ĐƯỢC HÒA VỐN THÌ BỊ CHO THÔI VIỆC LÚC NGHỈ THAI SẢN.

XIN NHỜ CÁC ACE GIÚP ĐỠ CHỈ BẢO! – Phỏng vấn 2 bên gặp nhau 4 lần và liên tục tương tác gửi tài liệu suốt 1…

Gợi ý trả lời phỏng vấn

[TẠI SAO CHÚNG TÔI NÊN TUYỂN DỤNG BẠN?] Một câu hỏi phổ biến và không kém phần khó đỡ Một câu trả lời khôn khéo không hẳn…

Bí kiếp phỏng vấn online

Trong thời điểm dịch bệnh, phỏng vấn Online chính là hình thức phỏng vấn phù hợp nhất! Nó giữ an toàn cho cả nhà tuyển dụng (NTD)…

Vì sao HR bị ghét?

HR từ lâu đã bị nhiều người ghét vì đôi khi họ được coi là đại diện cho công ty trong các quan hệ lao động. Từ…

Có nên gửi mail từ chối khi không nhận việc?

Sau buổi phỏng vấn, hẳn tâm lý chung của ứng viên chúng ta là hóng kết quả từ nhà tuyển dụng. Một thông báo rằng ta đã…

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.